香港應(yīng)用科技研究院（應(yīng)科院）成功引入“畢業(yè)生人才培育計劃2020”學(xué)員，借著這計劃，讓畢業(yè)生投身創(chuàng)新科研事業(yè)，同時為業(yè)界及社會帶來有效的解決方案。

應(yīng)科院董事局主席李惠光工程師認(rèn)為﹕“令創(chuàng)新與科技生態(tài)系統(tǒng)蓬勃發(fā)展，建立人才橋梁至關(guān)重要。我們通過與社會各界的合作，實踐應(yīng)科院對培育新一代應(yīng)科專才的承諾。”

應(yīng)科院行政總裁周憲本表示﹕“我們歡迎一眾新成員，相信他們將努力不懈，在應(yīng)科院延續(xù)我們的使命，透過多項屢獲殊榮的科技，為社會帶來積極和深遠的影響。”

“畢業(yè)生人才培育計劃2020”為大學(xué)及高等教育機構(gòu)的應(yīng)屆畢業(yè)生提供一次性，為期兩年的全職職位。學(xué)員將于跨文化共融的環(huán)境，與500多位專家一起共事，協(xié)助得獎的科學(xué)家研發(fā)尖端科技。

這項計劃是應(yīng)科院致力培育創(chuàng)科人才的多項計劃之一。從2016年起，應(yīng)科院與香港金融管理局(金管局)合作，并實行“金融科技人才培育計劃”，旨在培養(yǎng)未來的人才，以維持香港的銀行、金融和商業(yè)服務(wù)，并保持香港作為國際金融中心的競爭力。過去四年來，參加者超過500人。今年申請人數(shù)更高達1400人，接近去年參加人數(shù)的兩倍。

應(yīng)科院亦與香港科技園及分子區(qū)塊鏈中心合作，提供了為期三個月的“區(qū)塊鏈培育計劃”。應(yīng)科院2020年的暑期實習(xí)計劃，已培育了 42位來自本地和海外大學(xué)的學(xué)生。